Scrigroup - Documente si articole

     

 
HomeDocumenteUploadResurseAlte limbi doc
 
AdministratieDrept

COMISIILE MIXTE PATRONAT-SINDICATE

legislatie



+ Font mai mare | - Font mai mic



COMISIILE MIXTE PATRONAT-SINDICATE



Art.107.(1) In termen de 30 de zile de la data intrarii in vigoare a prezentului contract colectiv de munca se constituie comisia mixta patronat-sindicate la nivelul societatii, precum si comisii mixte patronat-sindicate la nivelul sucursalelor "CFR Marfa" S.A.

Comisiile constituite vor fi compuse din cate 3 reprezentanti pentru fiecare parte.

Reprezentantii patronatului vor fi desemnati prin dispozitia directorului general, iar cei ai sindicatelor de catre federatiile sindicale reprezentative semnatare ale contractului colectiv de munca, de comun acord de catre acestea.

Comisiile se reunesc in prima decada din prima luna a trimestrului, iar in situatii deosebite, la cererea uneia dintre parti, in termen de maxim 10 zile calendaristice de la primirea cererii, insa cel mult o data pe luna.

Comisiile au atributii de a analiza sesizarile sindicatelor in legatura cu executarea contractului colectiv de munca.

Incalcarea prevederilor sau neindeplinirea obligatiilor stabilite prin contractul colectiv de munca se constata de comisiile mixte patronat-sindicate, care vor propune cercetarea celor vinovati, iar rezultatele cercetarii vor fi prezentate la termenul convenit.

Comisia constituita la nivel "CFR Marfa" S.A. isi va exercita atributiile pentru rezolvarea problemelor ridicate la nivelul intregii societati, precum si al structurii centrale, iar celelalte comisii, pentru problemele ridicate la nivelul lor de organizare.

Sesizarea comisiei, precum si hotararile acesteia nu aduc atingere competentei instantelor de drept comun.

Pe perioada desfasurarii lucrarilor, reprezentantii partilor in comisie sunt considerati prezenti la serviciu.

Anexa nr. 1: Coeficientii de ierarhizare ai claselor de salarizare si salariile de baza brute corespunzatoare

GRILA DE SALARIZARE

Clasa de
salarizare

Coeficient de ierarhizare

Valoare (lei)

Salariul de baza brut corespunzator fiecarei clase de salarizare se va calcula dupa urmatoarea formula:

S=Sclasa 1 * K  unde:

S: salariul de baza brut corespunzator clasei de salarizare respective;

Sclasa 1: salariul de baza brut corespunzator clasei 1 de salarizare;

K: coeficientul de ierarhizare a claselor de salarizare.

NOTA: Salariile de baza brute din actuala grila de salarizare sunt valabile pana la data de 31 decembrie 2009.

Anexa nr. 2

CLASELE DE SALARIZARE CORESPUNZATOARE

MESERIILOR SI FUNCTIILOR DIN CFR MARFA SA

A. MUNCITORI

Muncitori necalificati

Clase de salarizare

Categorii de lucrari

Usoare

Obisnuite

Grele

Foarte grele

retea baza

N O T A

Muncitorii necalificati care lucreaza la transpunerea vagoanelor in statiile cf unde activitatea nu este mecanizata, din activitatea de incarcari-descarcari de vagoane de cale ferata si mijloace de transport rutier, precum si cei de la echiparea cu acumulatori a materialului rulant, vor fi salarizati cu o clasa de salarizare in plus fata de nivelul prevazut la reteaua pentru categoriile de lucrari la care sunt incadrati.

Muncitorii necalificati de la estacada vor fi salarizati cu trei clase de salarizare in plus fata de categoria de lucrari "foarte grele".

Muncitori calificati

a) Incadrati pe categorii

Clase de salarizare

Categoria

Sp.

retea auxiliara, litera B

retea "baza"

b) Din activitatea de exploatare

Nr.

crt.

FUNCTIA

Clasa de salarizare

Avizer

Scriitor vagoane

Acar II

I

masa manevra

CAM

Veghetor incarcare-descarcare

Magaziner tranzit sau comercial

Magaziner sef tura tranzit sau comercial

Revizor ace II

I

Franar

Manevrant vagoane II

I

Telefonist

Telefonist supraveghetor

Telegrafist (teleimprimatorist) II

I

Sef halta II

I

Sef tren

Sef tura la comanda personalului de tren

Sef manevra II

I

CAM

Casier cf

Casier cf verificator

Reditionar

Verificator documente expeditie

Mecanic ajutor locomotiva-automotor

IDM  III

II

I

IA (*)

Responsabil halta II

I

Operator comercial

Conducator tren ajutor

Insotitor vagon cuseta

Conducator tren macara II

I

Sef tura comercial

***Mecanic locomotiva-automotor II

I

Operator combustibil

Operator manevra in statii

Operator exploatare comerciala 

Operator sef exploatare comerciala

Operator-programator in statii

Sef formatie reclamatii

Sef formatie tranzit

Revizor tehnic vagoane II

I

Sef tura M**** , T, V

Revizor locomotive-automotoare

Operator (M, C, T, V) III

II

I

Instructor M, C, V

Mecanic instructor

Sef tura centru comercial

(*)

Posturile sunt cele mentionate in actul nr. 308/3/c-264/1994.

Se utilizeaza numai la trenurile de ajutor specializate dotate cu instalatii de vinciuri hidraulice.

In cazul conducerii simplificate functia beneficiaza de un spor de 50% din salariul mecanicului ajutor la clasa minima, proportional cu timpul lucrat in aceste conditii

Sefii de tura M din statiile tehnice si de triaj vor fi salarizati cu o clasa in plus fata de limitele de salarizare prevazute la aceasta functie

NOTA: Personalul incadrat in functiile de sef tura M, T, V si revizor locomotive-automotoare beneficiaza un spor de conducere a formatiei de lucru de 10% din salariul de baza.

c) Din activitatea de circulatie a marfurilor, alimentatie publica si turism

Nr. crt.

FUNCTIA

Grad profesional

Clase de salarizare

Lucrator comercial

II

I

Ospatar, carmangier, barman, vanzator, bufetier

I

II

III

Bucatar (cofetar, patiser)

I

II

III

Specialist

Brutar

Bucatar (cofetar, patiser) gestionar

I
II
III

Sef cantina

III
II
I

Sef sala restaurant

Receptioner

d) Din activitatea de informatica

Nr.

Crt.

Functia

Grad profesional

Clase de salarizare

Operator introducere date 4)

II

I

Controlor date

Operator calculator electronic 4)

II

I

e) Din activitatea de transporturi auto

Nr. crt.

Functia

Clase de salarizare

Sofer, tractorist

Sofer cap tractor

B. FUNCTII DE SPECIALITATE SI ADMINISTRATIV

Functii de executie

Clase de salarizare

Nivel

Subunitati

de baza

Sucursale

(central filiale)

Central

Paznic, ingrijitor, curier

Controlor poarta, arhivar, camerista

Magazioner

II

I

Sef formatie paza

II

I

Functionar, dactilograf, secretar‑dactilograf, casier

II

I

Stenodactilograf

Administrator imobile

Casier central

Sef depozit, gospodar

Sef cabinet 1)

II

I

Receptioner materiale

Merceolog, gestionar materiale8), traducator

II

I

Spec3)

Tehnician, statistician, planificator, inspector personal, revizor gestiune,  sef formatie PSI

II

I

Spec3)

Executor debite

II

I

Analist ajutor, programator ajutor

II

I

Calculator devize

II

I

Grafician mers tren

Dispecer circulatie

II

I

Contabil2)

II

I

Spec3)

Inspector de gestiune

II

I

Inspector de specialitate  7)

II

I

Inspector de protectie civila

Subinginer, inginer colegiu, economist colegiu

II

I

Agent comercial marfa

II

I

Inginer, economist, chimist, biolog, fizician, matematician, inspector de protectia mediului, psiholog, sociolog, traducator, analist, programator, inginer sistem

IV

III

II 5)

I 5)

Medic - medicina muncii

Consilier juridic

IV

III

II

I

Analist de piata junior

Analist de piata senior

Revizor contabil

II6)

I6)

Consilier de siguranta

Declarant vamal

II

I

Nivel salarizare

Sucursale

Central

Auditor intern10)

Revizor regional SC

instructor regional

Revizor central SC, Instructor central

Expert vamal

Consilier de siguranta pentru transport feroviar al marfurilor periculoase

Analist de sistem

Reprezentant CFR Marfa SA in strainatate

Administrator sistem

Sef proiect programe restructurare

Analist servicii client

Cuantumul drepturilor salariale in valuta se stabileste de Consiliul de administratie al SNTFM, in functie de tara in care functioneaza reprezentanta si posibilitatile financiare ale societatii, iar drepturile salariale in lei se acorda potrivit Hotararii Consiliului de administratie.

C. MESERII SI FUNCTII DIN ACTIVITATEA DE TRANSPORTURI MARITIME

Nr.

crt.

Functia

Grad

profesional

Clase de salarizare

Muncitori

Marinar II (*)

I

Pontonier

Carmaci

Timonier maritim

Sef timonier maritim

Motorist

Sef echipaj maritim

Ajutor ofiter mecanic

Sef statie radio

Personal de specialitate

Ofiter maritim punte

III

II

I

Ofiter mecanic maritim

III

II

I

Ofiter electrician maritim

III

II

I

Medic de bord

(*) Gradul profesional II se utilizeaza numai pentru transporturi fluviale, iar gradul profesional I numai pentru cele maritime

D. FUNCTII DE CONDUCERE

t

SALARIZARE

SUBUNITATE

SUCURSALA

SI FILIALE

SNTFM

Clasa

Ind.*

Clasa

Ind.*

Clasa

Ind.*

Sef district

III

VIII

II

VII

I

V

Maistru

II

VIII

I

VIII

Sef post revizie vagoane

VIII

Sef punct alimentare exploatare

VIII

Sef remiza locomotive-automotoare

IV

Sef atelier

III

V

II

V

I

IV

Sef depou exploatare adjunct, Sef

II

V

depou adjunct economic

I

III

Sef depou exploatare

II

III

I

III

sp

II

Sef revizie vagoane adjunct

II

IV

I

III

Sef sectie adjunct

II

IV

I

III

Sef sectie

III

III

II

III

I

III

sp

II

Sef revizie vagoane

III

III

II

III

I

III

sp

II

Sef magazie marfuri

VIII

Sef laborator

I

VIII

II

VIII

III

VIII

Sef statie adjunct

II

IV

I

IV

Sef statie

III(rezerva)

IV

II

IV

I

III

sp

II

Sef centru comercial marfa adj.

II

IV

I

IV

Sef centru comercial marfa

II

III

I

II

Sef mecanic maritim

VIII

Comandant nava

VII

Sef complex hotelier

III

Sef Birou II

VIII

V

III

Sef Birou I

VIII

III

VI

Sef Serviciu II

VII

V

III

Sef Serviciu I

IV

IV

II

Sef serviciu I S.C., resurse umane, relatii internationale, tehnic

II

Sef oficiu

IV

II

Sef centru comercial marfa central

II

Contabil sef

II

Sef divizie

II

Director Adjunct IRV

IV

Director Depart. IRLU

III

Director adjunct specialitate navala

II

Director Sucursala

II

Consilier

II

II

Director Relatii Internationale

II

Director specialitate, Director filiala, Director CVV

I

Nota: *) Salariul de baza se compune din salariu si indemnizatia de conducere

INDEMNIZATIA DE CONDUCERE

I - 55% din salariu

II - 45% din salariu

III - 35% din salariu

IV- 30% din salariu

V - 25% din salariu

VI - 20% din salariu

VII - 15% din salariu

VIII - 10% din salariu

NOTA

Gradul profesional I se utilizeaza la secretariatul conducerii CFR Marfa SA, iar gradul profesional II la secretariatele conducerii sucursalelor.

Pentru cantine se utilizeaza numai clasele de salarizare prevazute la gradul profesional II.

Numarul posturilor de tehnician (contabil, statistician, merceolog, planificator, inspector personal, inspector financiar) specialist poate fi de cel mult 35% din numarul total de astfel de posturi aprobate in subunitatile de baza sau in aparatul sucursalelor si, respectiv, in structura centrala CFR Marfa SA.

Se poate folosi si in alte subunitati care utilizeaza echipament de informatica

- Numarul posturilor de maistru I poate fi de cel mult un post din trei posturi de maistru 

- Numarul posturilor de inginer (economist) I, analist (programator, inginer sistem) I precum si numarul posturilor de inginer (economist) II, analist (programator, inginer sistem) II pot fi de cel mult 35% din numarul total de posturi cu studii superioare aprobate pentru aparatul central al sucursalelor, precum si al subunitatilor (numai pentru gradul II profesional) fara ca numarul posturilor de inginer (economist) I sa il depaseasca pe cel de inginer (economist) II.

- Numarul posturilor de inginer (economist) I, precum si numarul posturilor de inginer (economist) II pot fi, fiecare, de cel mult 35% din numarul total de posturi cu studii superioare aprobate pentru structura centrala CFR Marfa SA.

Gradele profesionale II si I se utilizeaza in centralul societatii.

Functia inspector de specialitate se utilizeaza dupa cum urmeaza:

gradul profesional II

a) absolventi ai invatamantului liceal cu examen sef statie si 8 ani vechime minima in specialitate in compartimentele de control din structura centrala a sucursalelor.

b) absolventi ai invatamantului liceal cu vechime de minim 8 ani in functii prevazute la poz.13, in activitatile tehnice din cadrul serviciilor de exploatare (constructii si reparatii) vagoane si locomotive, activitatile de control, protectia mediului, protectia muncii, PSI, organizare-normare si resurse umane din cadrul serviciilor control si siguranta circulatiei, organizare, tehnic, dezvoltare si serviciilor resurse umane ale aparatului central al regionalelor CF si, respectiv, din cadrul RGSC, DGOTD si DGRU din aparatul SNCFR, precum si in activitatile similare de la nivelul central al sucursalelor sau al CFR Marfa SA;

gradul profesional I

absolventi ai invatamantului superior de specialitate si 5 ani vechime minima in specialitate pentru personalul care are atributii in activitatile tehnice din cadrul serviciilor de exploatare (constructii si reparatii) vagoane si locomotive, activitatile de control, organizare-normare, protectia muncii, PSI, protectia mediului si resurse umane din cadrul serviciilor control si siguranta circulatiei, organizare, tehnic, dezvoltare si serviciilor resurse umane ale aparatului central al regionalelor CF si, respectiv, din cadrul RGSC, DGOTD si DGRU din  aparatul SNCFR, precum si in activitatile similare de la nivelul central al sucursalelor sau al CFR Marfa SA;

Functia gestionar materiale se regaseste numai in cadrul Sucursalelor CFR Marfa pentru gestionarea produselor petroliere.

Nivelul prevazut la subunitati pentru gradul profesional I se foloseste numai la Sucursala Ferry-boat Constanta Sud.

Salariatii, in ale caror atributii este cuprinsa si activitatea de audit, autorizati conform legislatiei in vigoare, beneficiaza de spor pentru complexitatea muncii in cuantum de 25%.


Politica de confidentialitate | Termeni si conditii de utilizare



DISTRIBUIE DOCUMENTUL

Comentarii


Vizualizari: 1029
Importanta: rank

Comenteaza documentul:

Te rugam sa te autentifici sau sa iti faci cont pentru a putea comenta

Creaza cont nou

Termeni si conditii de utilizare | Contact
© SCRIGROUP 2024 . All rights reserved