Scrigroup - Documente si articole

     

HomeDocumenteUploadResurseAlte limbi doc
ComunicareMarketingProtectia munciiResurse umane


RÃSPUNDEREA MATERIALÃ

Resurse umane



+ Font mai mare | - Font mai mic



RÃSPUNDEREA MATERIALÃ

Raspunderea materiala a persoanei incadrate prin contract individual de munca, este o forma a raspunderii juridice ce consta in obligatia persoanei de a repara in conditiile legii paguba cauzata unitatii in legatura cu munca prin fapta ilicita savarsita cu vinovatie.



Raspunderea materiala este conditionata de existenta raportului juridic de munca si este o raspundere limitata sub un intreit aspect: salariatul raspunde numai pentru daunele respective, el raspunde numai pentru prejudiciile actuale, executarea silita se efectueaza de regula numai asupra unei cote din salariu. Raspunderea materiala este o raspundere materiala in cadrul careia recuperarea materiala se face prin echivalent banesc. Pentru angajarea acestei forme de raspundere trebuiesc indeplinite cumulativ conditiile prevederilor art. 102 din Codul muncii. Raspunderea materiala nu opereaza in urmatoarele conditii:

a)      pierderile sunt inerente personalului de productie si se incadreaza in limitele legale;

b)     daca pagubele se datoreaza unor cauze neprevazute care nu puteau fi inlaturate;

c)     daca pagubele au fost provocate de riscul normal al serviciului

d)     cand prejudiciul se datoreaza fortei majore.



Valentina Deleanu, Introducere in Teoria si pratica raspunderii materiale, Editura Dacia, Cluj-Napoca, 1998, p.10.



Politica de confidentialitate | Termeni si conditii de utilizare



DISTRIBUIE DOCUMENTUL

Comentarii


Vizualizari: 1637
Importanta: rank

Comenteaza documentul:

Te rugam sa te autentifici sau sa iti faci cont pentru a putea comenta

Creaza cont nou

Termeni si conditii de utilizare | Contact
© SCRIGROUP 2024 . All rights reserved