Cum sa-ti un faci o Scrisoare de Intentie.

Reguli generale de construire:

Scrisoarea de intentie e bine sa fie tehnoredactata, cu incadrare intr-o pagina.

Trebuie sa fie concisa, coerenta, formata din maxim 4-5 paragrafe.
Scrisoarea incepe cu numele companiei. 

Se adreseaza departamentului resurse umane sau persoanei responsabile de angajari

Continut:

- numele tau si posibilitatea de contact - sa apara vizibil (bold, caractere cu un font marit)

- interesul tau pentru un anumit post/ domeniu , care trebuie precizat explicit de la inceputul scrisorii, precum si modul in care ai aflat ca acest post e disponibil. Nu incerca sa fi evaziv, pentru a tinti mai multe posturi simultan. 

- argumentarea intentiei tale de a candida pentru postul respectiv,

- motivarea interesului pentru postul/domeniul de activitate vizat (enumera cateva calitati personale si cateva succese profesionale relevante pe domeniul ales). Foloseste doar expresii pozitive, in nici-un caz negatii! Foloseste verbe de actiune (intentionez, pot, vreau, etc.), evita redundanta si cliseele 

- declara-ti disponibilitatea pentru un interviu

- semneaza si dateaza scrisoarea

Fiti responsabil

Precizati clar situatia sau problema, dand astfel dovada ca intelegeti nevoile celor aflati de cealalta parte.

Fiti personal

Pe cat posibil, nu incepeti scrisoarea cu 'Pentru cine este interesat' , asa cum indica unele modele sau nu folositi sub nici o forma un model fotocopiat pe care sa il completati cu datele dvs.

Fiti concis si la obiect

Intr-o scrisoare oficiala explicati situatia in cat mai putine cuvinte. Folositi un limbaj simplu, ca sa reduceti riscul de a nu fi inteles. Urmati acesti pasi:

-faceti o lista cu lucrurile pe care doriti sa le comunicati, indiferent de ordinea acestora
-utilizati argumente, exemple
-ganditi-va la relevanta fiecarei probleme pe care o expuneti
-renuntati la tot ce nu este relevant
-rearanjati informatiile intr-o ordine logica, fireasca


Verificati ortografia si gramatica