INTRODUCERE IN STUDIUL DISCIPLINEI DREPTUL MUNCII
INTRODUCERE IN STUDIUL DISCIPLINEI DREPTUL MUNCII Obiective urmarite: - definirea notiunii de drept al muncii; - incadrareCiteste tot ... 4319 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
Clauze obligatorii si clauze facultative ale contractului individual de munca
Clauze obligatorii si clauze facultative ale contractului individual de munca Incheierea contractului individual de munca este guvernata de principiul libertatii de vointa a partilor, atat iCiteste tot ... 2427 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
REGLEMENTARI PRIVIND PIATA MUNCII IN ROMANIA
ReglementAri privind piaTa muncii In RomAnia 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Incepind cu anul 1990 o data cu inceperea procesului complex de tranzitie la economia de piata in Romania au inceput demersurile legislative care sa regCiteste tot ... 1240 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
MISIUNILE STRATEGICE ALE RESURSELOR UMANE
MISIUNILE STRATEGICE ALE RESURSELOR UMANE 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Principalele misiuni strategice ale resurselor umane sunt: -Achizitionarea competentelor. -Stimularea competentelor. Citeste tot ... 688 cuvinte
Dimensiune mica + cu imagini |
|
|
Incetarea contractului individual de munca
Incetarea contractului individual de munca Una din cele mai importante probleme legate de cadrul reglementativ al contractului individual de munca in legislatia romana se refera la incetarea acestuia. Necesita&Citeste tot ... 6673 cuvinte
Dimensiune mare - fara imagini |
|
|
EVALUAREA PERSONALULUI
EVALUAREA PERSONALULUI 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE O coordonata permanenta a managementului resurselor umane o constituie aprecierea resurselor umane. Dupa ce un angajat a prestat munca o perioada de timp, este firesc si neceCiteste tot ... 1249 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
SELECTIA RESURSELOR UMANE
SELECTIA RESURSELOR UMANE 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Capacitatea personalului subordonat poate fi un factor critic in determinarea performantelor managerului implicat. De aceea una dintre cele mai importante decizii pe careCiteste tot ... 2647 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
Conditii de validitate – contract de munca
Conditii de validitate – contract de munca Asa cum sunt teoretizate de disciplinele juridice cu caracter general, dreptul comun pentru dreptul muncii find dreptul civil, conditiile de validitate ale actelor juridice se imparCiteste tot ... 3640 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
Efectele contractului individual de munca
Efectele contractului individual de munca Efectele contractului individual de munca se refera la drepturile si obligatiile partilor ce se nasc ca urmare a incheierii valabile a contractului individual de mCiteste tot ... 910 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
Acte necesare in vederea incheierii contractului individual de munca
Acte necesare in vederea incheierii contractului individual de munca Odata incheiata etapa negocierilor pentru angajarea in munca sau ulterior castigarii concursului pentru ocuparea unui post, viitorul salariatCiteste tot ... 2743 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE
MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Resursele umane exprima specificul managementului ca activitate umana, astfel ca pe prim plan este pus factorul uman, cu toata complexitatea si interdependenteCiteste tot ... 971 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
Contracte individuale de munca de tip particular
Contracte individuale de munca de tip particular Actualul Cod al muncii reglementeaza pe langa contractul individual de munca si o serie de contracte particulare in baza carora se presteaza munca in sCiteste tot ... 3950 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
PLANUL DE INTEGRARE PSIHOSOCIO-PROFESIONALA
PLANUL DE INTEGRARE PSIHOSOCIO-PROFESIONALA 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Conceput cu atentie si derulat corespunzator acest plan urmareste atitudini, comportamente adecvate si transmiterea tuturor informatiiCiteste tot ... 1636 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
Suspendarea contractului individual de munca
Suspendarea contractului individual de munca Conform “Dictionarului de dreptul muncii”, suspendarea contractului individual de munca este perioada in care munca prevazuta in contract nu se presteaza si, inCiteste tot ... 736 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
RECRUTAREA, SELECTIA SI INTEGRAREA RESURSELOR UMANE
RECRUTAREA, SELECTIA SI INTEGRAREA RESURSELOR UMANE Dupa stabilirea necesarului de personal urmeaza o alta actiune importanta, asigurarea resurselor umane necesare organizatiei. Acesta este un proces prinCiteste tot ... 1602 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
INTEGRAREA RESURSELOR UMANE
INTEGRAREA RESURSELOR UMANE 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Activitatea de selectie a personalului se incheie cu oferirea postului si semnarea contractului individual de munca, moment care marcheaza incadrarea, angajareCiteste tot ... 1227 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
SISTEMUL SI METODELE DE EVALUARE
SISTEMUL SI METODELE DE EVALUARE 1. NOTIUNI INTRODUCTIVE Sistemul de evaluare cuprinde 2 componente astfel: -criteriile de evaluare, -standardele de performanta. a).Criteriile de evaluare.Acestea sint cerintele deCiteste tot ... 2776 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
FUNCTIUNEA RESURSE UMANE
FUNCTIUNEA RESURSE UMANE 1. CONTINUTUL FUNCTIUNII RESURSE UMANE Functiunea resurse umane are o dubla finalitate astfel: 1).Realizeaza integrarea obiectivelor sociale in obiectivele generale ale firmCiteste tot ... 435 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
FORMAREA PROFESIONALA
FORMAREA PROFESIONALA Obiective urmarite: - intelegerea notiunii de formare profresionala si stabilirea reglementarilor legislative pentru acest domeCiteste tot ... 2706 cuvinte
Dimensiune medie - fara imagini |
|
|
Definitia contractului individual de munca si reglementarea acestuia in legislatia romana
Definitia contractului individual de munca si reglementarea acestuia in legislatia romana O buna perioada de timp (sfarsitul sec. al XIX-lea si inceputul sec. XX) contractul individual de muncCiteste tot ... 607 cuvinte
Dimensiune mica - fara poza |
|
|
Alte pagini